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CURRICULUM VITAE Nº 30526 


Área Profesional: Construcción - Mantenimiento
http://salamancamaroc.MiCVWeb.com
Curriculum Vitae de salamanca en España con experiencia en construcciones COFORSA.SL, SALMANTINAS ARCO 2002, SOMABRIC, COFORSA SL VOLCONSA.SL, INICIA REAL .SL, LARAMA.SL, con los siguientes estudios: ciencias jurídicas facultad moulay ismail,
Profesión: Almacenero , Jardinero , Jardinera , Agricultor  , Albañil  , Basurero  , Cartero  , Granjero  ,

TÍTULO CURRICULUM VITAE

OPERADOR DE GRUA TORRE

INTRODUCCIÓN

peón especializado .somabric.marruecos.
peón especializado. claudio herrero e hijos.SL. Salamanca
oficial 2.urbanisticas arco 2002.SL, salamanca
oficial 2.salmantina de desarrollo.SL. Salamanca
oficial 2.construcciones LARAMA.SL, salamanca
estructuras hermanos conde.SL. Salamanc
operador de grúa torre. NINICIA REAL.SL. Salamanca
operador de grúa torre. construcciones coforsa. SL salamanca
operador de grúa torre. construcciones forfoleda. SL
volconsa.SL Valladolid





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CONSEJOS PARA REDACTAR UNAS BUENAS REFERENCIAS:

  • Antes de escribir la carta de recomendación es conveniente leer el currículo de la persona en cuestión para poder tener a mano más información.
  • Concéntrese en varios aspectos diferentes de la persona.  Para ello debe recordar sus habilidades, sus actitudes, sus capacidades y su crecimiento dentro de la empresa, así como también la contribución aportada en actividades sociales organizada por la compañía.  
  • No debe hacer referencias a características que podrían ser la base de discriminación, como la raza, color, nacionalidad, género, religión, edad, apariencia.  Tampoco mencione aspectos que podrían causar un obstáculo para el recomendado como su condición económica, el estatus marital o punto de vista político.
  • Mucho cuidado con el poder de palabras, ya que algunos términos parecen inofensivos en la conversación diaria.  Sin embargo, al escribirlas pueden arrastrar una connotación negativa para un futuro empleador.  Por ello, se recomienda evitar el empleo de palabras como: Medianamente, razonable, pasable, tranquilo, decente, regular.
  • En su lugar se aconseja usar palabras llenas de energía como: Comprometido, elocuente,  inteligente, observadora, significativa, expresiva, creativa, eficiente, imaginativo, creativo,  responsable  innovador
  • Es importante indicar la prontitud que debe ser confeccionada una carta de recomendación, ya que un trabajo puede depender de la puntualidad de este documento  inteligente, observadora, significativa, expresiva, creativa, eficiente, imaginativo, creativo,  responsable  innovador
  • La siguiente lista de atributos es muy usada por los empleadores como herramientas para basarse en la selección de personal.  Por ello, son elementos esenciales de toda carta de recomendación:
    • Habilidad a comunicar
    • Confianza en sí mismo
    • Voluntad para aceptar responsabilidad
    • Liderazgo
    • Nivel de energía
    • Flexibilidad
    • Habilidades interpersonales
    • Conocimiento de sí mismo
    • Habilidad para manejar conflicto
    • Logro de meta
    • Competitividad





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