MARIA MAGDALENA MENDOZA RODRIGUEZ
Curriculum Vitae Nº 1323042
Área Profesional: Servicios Sociales - ONGs
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Curriculum Vitae de MANABI en Ecuador con experiencia en CORPOSS ONGS, con los siguientes estudios: LCDA EN TRABAJO SOCIAL ULEAM,
Profesión: Graduada social ,
TÍTULO CURRICULUM VITAE | CURRICULUM VITAE: LCDA EN TRABAJO SOCIAL |
INTRODUCCIÓN |
LABORE EN MSP AREA DE LA SALUD EN PROGRAMA DE DISCAPACIDAD , TB, ADMISION SECRETARIA , ASSITENTE DE T HUMANO |
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MARIA MAGDALENA MENDOZA RODRIGUEZ lena19732020 - Curriculum Vitae
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Entrevista de trabajo a MARIA MAGDALENA MENDOZA RODRIGUEZ lena19732020 - Curriculum Vitae
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INICIO ENTREVISTA
12. ¿Qué puede aportarnos a nosotros? .
Respuesta: Como T/SOCIAL nuestro trabajo es elaboracion de fichas tecnicas para el personal,ser mediador entre el trabajador y empresa, estudiar y a analizar el clima social de la empresa, esto detectando problemas rendimiento del trabajador por lo tanto el funcionamiento de la institucion,nustro campo es muy abierto en una empresa pero mas que todo la satisfaccion debe ser entre talento humano (trabajadores y jefes).
lealtad a quien nos brinda oportunidad de trabajar.
26. ¿Prefiere un ambiente de trabajo competitivo o de colaboración?.
Respuesta: siempre en las instituciones existe la competencia , y en verdad ni se porque consiedero que si laboramos en conjunto todo sale o saldra mucho mejor a lo planidicado, la colaboracion entre si es muy importante en una institucion sin celos sin envidias todo debe ser en equipo.
27. ¿Qué importancia da Ud. a sus estudios?.
Respuesta: cRECIMIENTO LABORAL Y PERSONAL, DONDE DESARROLLAMOS NUEVAS HABILIDADES EN NUEVAS AREAS DE TRABAJO Y CADA UNA DE ELLAS SON IMPORTANTES TANTO PARA NOSOTROS COMO PARA LA INSTITUCION.
37. ¿Se considera Ud. un líder? ¿Por qué? .
Respuesta: PROQUE ME GUSTA TRABAJAR EN EQUIPO Y TOMAR BUENAS DECISIONES PARA EL TRABAJADOR Y LA EMPRESA LOS LIDERES SIEMPRE VAMOS DE LA MANO CON TODO EL EQUIPO YA QUE DE AQUI SACAMOS UN ENFOQUE PRACTICO Y RECEPTIVO QUE NOS PERMITA SACAR LA MEJOR DESICION PARA AMBOS.
38. ¿Cuáles son sus puntos fuertes y sus puntos débiles? .
Respuesta: como putop fuerte tener la capacidad, inteligencia emocional, interes valores , aptitudes para usar todos los conocimientos , mejorar y ampliarlos en nuestro diario vivir.
PUNTOS DEBILES. los consiedero debiles ya que me enfrasco mucho en mi rol y no descanso hasta lograr algo mejor me involucro mucho en los proyectos, empujo a los demas hacer lo mejor para la empresa, me cuesta rechazar a las personas cuando buscan de mi tanto como profesional o como amiga.
FIN ENTREVISTA
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FOTOS DE MARIA MAGDALENA MENDOZA RODRIGUEZ LENA19732020 - CURRICULUM VITAE : Descripción:
CON GANAS DE TRABAJAR
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