Curriculum vitae de antiguos alumnos de ACADEMIA OSCUS Volver al listado de alumnos
CANDIDATOS A TRABAJAR EN POLICÍA NACIONAL
CURRICULUM VITAE Nº 733084 Área Profesional: Sanidad http://apmartingarcia.MiCVWeb.com Curriculum Vitae de Granada en España con experiencia en Enfermera Sas, Enfermera Ibsalut, Enfermera Sanitaria Balear, clínica Rotger , con los siguientes estudios: Diplomada en enfermería Universidad de Navarra, Profesión: Bibliotecaria , Enfermera , Interina , Oficial/Oficiala , Azafata , Basurero , Cartero , Niñera , Vendedor , Cajero , Azafato , Camarera , Cajera ,
TÍTULO CURRICULUM VITAE | CURRICULUM VITAE: Diplomado enfermería |
INTRODUCCIÓN | Diplomada por universidad de Navarra, promoción del 2001. Servicios prestados en clínica Rotger, Palma de Mallorca de mayo a agosto 2002 Servicios prestados en ibsalut de junio 2006 a mayo 2001 en hospital Son Dureta en Palma de Mallorca. Servicios prestados en SAS, de mayo 2011 a diciembre de 2019 |
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CONSEJOS PARA REDACTAR UNAS BUENAS REFERENCIAS:
- Antes de escribir la carta de recomendación es conveniente leer el currículo de la persona en cuestión para poder tener a mano más información.
- Concéntrese en varios aspectos diferentes de la persona. Para ello debe recordar sus habilidades, sus actitudes, sus capacidades y su crecimiento dentro de la empresa, así como también la contribución aportada en actividades sociales organizada por la compañía.
- No debe hacer referencias a características que podrían ser la base de discriminación, como la raza, color, nacionalidad, género, religión, edad, apariencia. Tampoco mencione aspectos que podrían causar un obstáculo para el recomendado como su condición económica, el estatus marital o punto de vista político.
- Mucho cuidado con el poder de palabras, ya que algunos términos parecen inofensivos en la conversación diaria. Sin embargo, al escribirlas pueden arrastrar una connotación negativa para un futuro empleador. Por ello, se recomienda evitar el empleo de palabras como: Medianamente, razonable, pasable, tranquilo, decente, regular.
- En su lugar se aconseja usar palabras llenas de energía como: Comprometido, elocuente, inteligente, observadora, significativa, expresiva, creativa, eficiente, imaginativo, creativo, responsable innovador
- Es importante indicar la prontitud que debe ser confeccionada una carta de recomendación, ya que un trabajo puede depender de la puntualidad de este documento inteligente, observadora, significativa, expresiva, creativa, eficiente, imaginativo, creativo, responsable innovador
- La siguiente lista de atributos es muy usada por los empleadores como herramientas para basarse en la selección de personal. Por ello, son elementos esenciales de toda carta de recomendación:
- Habilidad a comunicar
- Confianza en sí mismo
- Voluntad para aceptar responsabilidad
- Liderazgo
- Nivel de energía
- Flexibilidad
- Habilidades interpersonales
- Conocimiento de sí mismo
- Habilidad para manejar conflicto
- Logro de meta
- Competitividad
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