CURRICULUM VITAE Nº 202992 Área Profesional: Construcción - Mantenimiento http://aridane0303.MiCVWeb.com Curriculum Vitae de Doctoral en España con experiencia en Reponedor Dinosol supermercados, Il Mondo de la pizza S.L., Navarro Juan Antonio Restaurante Royal C.C. yumbo, Obrero Obras Silverio Lopez S.L., Obrero Opincan S.L. 2014, Panadero Panaderia Maspalomas S.L., Puerto de la luz, Agricultor El agricultor Galdense S.L., con los siguientes estudios: Graduado escolar I.E.S. Jose Zerpa, Profesión: Auxiliar , Obrero ,
TÍTULO CURRICULUM VITAE | Peon especializado. | INTRODUCCIÓN | Aprendo rapido aparte de la experiencia que ya conllevo, encajo muy bien en mis puestos de trabajos, responsable, serio, con capacidad de trabajo en equipo e iniciativa, muy trabajador con muchas ganas, con objetivo de crecer poco a poco y seguir aprendiendo cada dia mas. |
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aridane0303 - Curriculum Vitae
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CONSEJOS PARA REDACTAR UNAS BUENAS REFERENCIAS:
- Antes de escribir la carta de recomendación es conveniente leer el currículo de la persona en cuestión para poder tener a mano más información.
- Concéntrese en varios aspectos diferentes de la persona. Para ello debe recordar sus habilidades, sus actitudes, sus capacidades y su crecimiento dentro de la empresa, así como también la contribución aportada en actividades sociales organizada por la compañía.
- No debe hacer referencias a características que podrían ser la base de discriminación, como la raza, color, nacionalidad, género, religión, edad, apariencia. Tampoco mencione aspectos que podrían causar un obstáculo para el recomendado como su condición económica, el estatus marital o punto de vista político.
- Mucho cuidado con el poder de palabras, ya que algunos términos parecen inofensivos en la conversación diaria. Sin embargo, al escribirlas pueden arrastrar una connotación negativa para un futuro empleador. Por ello, se recomienda evitar el empleo de palabras como: Medianamente, razonable, pasable, tranquilo, decente, regular.
- En su lugar se aconseja usar palabras llenas de energía como: Comprometido, elocuente, inteligente, observadora, significativa, expresiva, creativa, eficiente, imaginativo, creativo, responsable innovador
- Es importante indicar la prontitud que debe ser confeccionada una carta de recomendación, ya que un trabajo puede depender de la puntualidad de este documento inteligente, observadora, significativa, expresiva, creativa, eficiente, imaginativo, creativo, responsable innovador
- La siguiente lista de atributos es muy usada por los empleadores como herramientas para basarse en la selección de personal. Por ello, son elementos esenciales de toda carta de recomendación:
- Habilidad a comunicar
- Confianza en sí mismo
- Voluntad para aceptar responsabilidad
- Liderazgo
- Nivel de energía
- Flexibilidad
- Habilidades interpersonales
- Conocimiento de sí mismo
- Habilidad para manejar conflicto
- Logro de meta
- Competitividad
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