CURRICULUM VITAE Nº 1326706 Área Profesional: Compras http://andreacastrob.MiCVWeb.com Curriculum Vitae de GUAYAQUIL en Ecuador con experiencia en Administrativa Banco del Pacifico S.A. , Administrativa PDV ECUADOR S.A. , Administrativa Amagua C.E.M, Coordinador LYTECA, Jefe SWISSOIL DEL ECUADOR S.A., con los siguientes estudios: Maestría en Negocios Internacionales UNIVERSIDAD DE GUAYAQUIL , INGENIERA COMERCIAL Escuela Politécnica Javeriana , Licenciada en Negocios Internacionales UNIVERSIDAD ESPECIALIDADES ESPIRITU SANTO UEES, Maestría en Gestión y Operación de la Cadena de Suministro UNIVERSIDAD ESPECIALIDADES ESPIRITU SANTO UEES, Profesión: Administradora , Asesora , Especialista , Ingeniera , Jefa/jefe , Licenciado , Aduanero , Comercial ,
TÍTULO CURRICULUM VITAE | INGENIERA COMERCIAL | INTRODUCCIÓN | Profesional con gran experiencia en la industria por más de 20 años, especializada en compras importaciones y exportaciones manejo de sistemas de gestión con las Normas ISO, BASC. Portador de carnet de discapacidad. |
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CONSEJOS PARA REDACTAR UNAS BUENAS REFERENCIAS:
- Antes de escribir la carta de recomendación es conveniente leer el currículo de la persona en cuestión para poder tener a mano más información.
- Concéntrese en varios aspectos diferentes de la persona. Para ello debe recordar sus habilidades, sus actitudes, sus capacidades y su crecimiento dentro de la empresa, así como también la contribución aportada en actividades sociales organizada por la compañía.
- No debe hacer referencias a características que podrían ser la base de discriminación, como la raza, color, nacionalidad, género, religión, edad, apariencia. Tampoco mencione aspectos que podrían causar un obstáculo para el recomendado como su condición económica, el estatus marital o punto de vista político.
- Mucho cuidado con el poder de palabras, ya que algunos términos parecen inofensivos en la conversación diaria. Sin embargo, al escribirlas pueden arrastrar una connotación negativa para un futuro empleador. Por ello, se recomienda evitar el empleo de palabras como: Medianamente, razonable, pasable, tranquilo, decente, regular.
- En su lugar se aconseja usar palabras llenas de energía como: Comprometido, elocuente, inteligente, observadora, significativa, expresiva, creativa, eficiente, imaginativo, creativo, responsable innovador
- Es importante indicar la prontitud que debe ser confeccionada una carta de recomendación, ya que un trabajo puede depender de la puntualidad de este documento inteligente, observadora, significativa, expresiva, creativa, eficiente, imaginativo, creativo, responsable innovador
- La siguiente lista de atributos es muy usada por los empleadores como herramientas para basarse en la selección de personal. Por ello, son elementos esenciales de toda carta de recomendación:
- Habilidad a comunicar
- Confianza en sí mismo
- Voluntad para aceptar responsabilidad
- Liderazgo
- Nivel de energía
- Flexibilidad
- Habilidades interpersonales
- Conocimiento de sí mismo
- Habilidad para manejar conflicto
- Logro de meta
- Competitividad
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