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Debora Maria Coronel Escurra Curriculum Vitae Nº 1317223 Área Profesional: Administración http://Coroneldebora11.MiCVWeb.com Curriculum Vitae de Asunción en Paraguay con experiencia en Tigo Paraguay , con los siguientes estudios: Bachillerato Colegio Nacional Santa Teresita del Niño Jesús , Profesión: Administrativo , Administrativa ,
TÍTULO CURRICULUM VITAE | CURRICULUM VITAE: Currículum vitae Debora Coronel |
INTRODUCCIÓN | Buenas, Estimado/a Me pongo en contacto con ustedes para expresar mi interés en oportunidad laboral Adjunto mi currículum vitae, donde se encuentra detalles sobre mi experiencia y habilidades relevantes Agradezco su tiempo y consideración, estoy disponible para conversar en como mi experiencia puede beneficiar a la empresa. Saludos cordiales |
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Debora Maria Coronel Escurra Coroneldebora11 - Curriculum Vitae
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CONSEJOS PARA REDACTAR UNAS BUENAS REFERENCIAS:
- Antes de escribir la carta de recomendación es conveniente leer el currículo de la persona en cuestión para poder tener a mano más información.
- Concéntrese en varios aspectos diferentes de la persona. Para ello debe recordar sus habilidades, sus actitudes, sus capacidades y su crecimiento dentro de la empresa, así como también la contribución aportada en actividades sociales organizada por la compañía.
- No debe hacer referencias a características que podrían ser la base de discriminación, como la raza, color, nacionalidad, género, religión, edad, apariencia. Tampoco mencione aspectos que podrían causar un obstáculo para el recomendado como su condición económica, el estatus marital o punto de vista político.
- Mucho cuidado con el poder de palabras, ya que algunos términos parecen inofensivos en la conversación diaria. Sin embargo, al escribirlas pueden arrastrar una connotación negativa para un futuro empleador. Por ello, se recomienda evitar el empleo de palabras como: Medianamente, razonable, pasable, tranquilo, decente, regular.
- En su lugar se aconseja usar palabras llenas de energía como: Comprometido, elocuente, inteligente, observadora, significativa, expresiva, creativa, eficiente, imaginativo, creativo, responsable innovador
- Es importante indicar la prontitud que debe ser confeccionada una carta de recomendación, ya que un trabajo puede depender de la puntualidad de este documento inteligente, observadora, significativa, expresiva, creativa, eficiente, imaginativo, creativo, responsable innovador
- La siguiente lista de atributos es muy usada por los empleadores como herramientas para basarse en la selección de personal. Por ello, son elementos esenciales de toda carta de recomendación:
- Habilidad a comunicar
- Confianza en sí mismo
- Voluntad para aceptar responsabilidad
- Liderazgo
- Nivel de energía
- Flexibilidad
- Habilidades interpersonales
- Conocimiento de sí mismo
- Habilidad para manejar conflicto
- Logro de meta
- Competitividad
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