CURRICULUM VITAE Nº 1093138 Área Profesional: Turismo - Restauración - Hostelería http://raquel_aldaz.MiCVWeb.com Curriculum Vitae de Nayón en Ecuador con experiencia en Ingeniera Universidad Tecnológica Equinoccial, Ingeniera Empresa Turística Ciudad Mitad del Mundo, Jefa/jefe Empresa Pública de Turismo Ciudad Mitad del Mundo, Administrativa Le Club & Rest Net, Comercial Viaje Hoy Mayorista de Turismo, con los siguientes estudios: Magister en Gestión Turística Posgrados de la Universidad tecnológica Equinoccial, Especialista en Gestión Turística Posgrados de la Universidad Tecnológica Equinoccial, Guía Profesional de Turismo Universidad Tecnológica Equinoccial, Ingeniero en Administración de Empresas Turísticas Universidad Tecnológica Equinoccial, Profesión: Administrativa ,
TÍTULO CURRICULUM VITAE | Magíster en Gestión Turística | INTRODUCCIÓN | Mi CV es una compilación de mis conocimientos, habilidades y experiencias profesionales. Soy una Profesional con más de quince años de experiencia en Turismo, Me he desempeñado como Docente, Guía de Turismo, Jefe de Museos y Asesora Comercial de Agencia de Viajes. Busco oportunidades laborales acorde a mi experiencia. |
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raquel_aldaz - Curriculum Vitae
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CONSEJOS PARA REDACTAR UNAS BUENAS REFERENCIAS:
- Antes de escribir la carta de recomendación es conveniente leer el currículo de la persona en cuestión para poder tener a mano más información.
- Concéntrese en varios aspectos diferentes de la persona. Para ello debe recordar sus habilidades, sus actitudes, sus capacidades y su crecimiento dentro de la empresa, así como también la contribución aportada en actividades sociales organizada por la compañía.
- No debe hacer referencias a características que podrían ser la base de discriminación, como la raza, color, nacionalidad, género, religión, edad, apariencia. Tampoco mencione aspectos que podrían causar un obstáculo para el recomendado como su condición económica, el estatus marital o punto de vista político.
- Mucho cuidado con el poder de palabras, ya que algunos términos parecen inofensivos en la conversación diaria. Sin embargo, al escribirlas pueden arrastrar una connotación negativa para un futuro empleador. Por ello, se recomienda evitar el empleo de palabras como: Medianamente, razonable, pasable, tranquilo, decente, regular.
- En su lugar se aconseja usar palabras llenas de energía como: Comprometido, elocuente, inteligente, observadora, significativa, expresiva, creativa, eficiente, imaginativo, creativo, responsable innovador
- Es importante indicar la prontitud que debe ser confeccionada una carta de recomendación, ya que un trabajo puede depender de la puntualidad de este documento inteligente, observadora, significativa, expresiva, creativa, eficiente, imaginativo, creativo, responsable innovador
- La siguiente lista de atributos es muy usada por los empleadores como herramientas para basarse en la selección de personal. Por ello, son elementos esenciales de toda carta de recomendación:
- Habilidad a comunicar
- Confianza en sí mismo
- Voluntad para aceptar responsabilidad
- Liderazgo
- Nivel de energía
- Flexibilidad
- Habilidades interpersonales
- Conocimiento de sí mismo
- Habilidad para manejar conflicto
- Logro de meta
- Competitividad
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